Doktorandplats i sociologi inom forskningsprojektet "Är rättvisan blind?"

Publiceringsdatum: 2025-04-14

Letar du efter en chans att arbeta som doktorand på Göteborgs Universitet? Nu är det möjligt. Göteborgs Universitet söker efter en ny anställd på heltid under 6 månader eller längre som är redo att ta sin karriär till nästa nivå. Denna position är tillgänglig i Göteborg.

Göteborgs Universitet har just nu en ledig tjänst som doktorand. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Bli en del av teamet hos Göteborgs Universitet som doktorand genom att ansöka senast måndag den nittonde maj 2025.

Jobbannons

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Universitetsgemensam information om vad det innebär att vara doktorand vid Göteborgs universitet kan du finna på universitetets doktorandsidor.

Arbetsuppgifter   

Institutionen för sociologi och arbetsvetenskap söker en doktorand för arbete inom det befintliga projektet: Är rättvisan blind? En jämförelse mellan frivillighetsbaserad och tvångsbaserad våldtäktslagstiftning. Projektet syftar till att systematiskt undersöka rättslig partiskhet i våldtäktsdomar före och efter samtyckeslagens införande 2018. Projektet är uppdelat i tre delstudier som syftar till: 1) att undersöka effekten av bakgrundsvariabler för både den tilltalade och målsägande, samt deras interaktionseffekter på bedömningen av våldtäktsmål i Tingsrätt och Hovrätt, inklusive andelen ändrade beslut i Hovrätt före och efter införandet av den nya lagen; 2) att analysera formuleringarna i domar som motiverar rättsliga beslut, särskilt när de ändras av Hovrätt, före och efter den nya lagen; 3) att analysera sambandet mellan 1) och 2) och dess konsekvenser för rättspraxis i samarbete med juridiska yrkesutövare. Doktoranden har delvis möjlighet att utveckla egna frågeställningar inom projektets ramar baserat på det insamlade materialet.

Mer information om projektet finns här: Är rättvisan blind -en sammanfattning

För en fullständig projektbeskrivning eller frågor, kontakta projektledaren Åsa Wettergren.

Projektet innebär insamling och analys av stora datamängder, inklusive domar, vilket innebär att doktoranden kommer att ha kontakt med berörda myndigheter (tingsrätter, hovrätter) och ansvarar för att bygga upp en omfattande databas. Arbetet kommer att involvera statistisk analys och kvantitativ innehållsanalys, huvudsakligen med hjälp av programmeringsspråket Python. Doktoranden kommer att arbeta tillsammans med handledare och projektmedlemmar som har dessa kompetenser. Projektet förutsätter dessutom mycket goda kunskaper i svenska språket eftersom projektet innefattar insamling, kodning och analys av svenskspråkiga rättsliga dokument och även samverkan med rättsliga myndigheter.  

Behörighet   

För tillträde till forskarutbildning på forskarnivå krävs grundläggande och i förekommande fall den särskilda behörighet som är fastställd i den allmänna studieplanen för forskarutbildningsämnet.  

Grundläggande behörighet till forskarutbildning på forskarnivå har den som:    

• avlagt examen på avancerad nivå, eller 
• fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller  
• på annat sätt inom eller utom landet förvärvat motsvarande kunskaper. 

Särskild behörighet till forskarutbildning i sociologi har den som avlagt examen på avancerad nivå i sociologi eler på annat sätt, inom eller utom landet, förvärvat motsvarande kunskaper.

Antagning och anställning   

Efter du har blivit antagen till forskarutbildning kommer du att erhålla en doktorandanställning vid Göteborgs universitet.   

Bestämmelser för anställning som doktorand återfinns i förordning SFS 1993:100.    

Den första anställningen som doktorand får gälla högst ett år och får förnyas med högst två år i taget.  

En doktorand får som längst vara anställd som doktorand under åtta år men den sammanlagda anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år.   

Utbildningsplatsen ska tillträdas i mitten av augusti 2025.

Universitetet tillämpar lokalt avtal om lönesättning av doktorander.

Forskarutbildningen vid institutionen för sociologi och arbetsvetenskap kräver fysisk närvaro för att genomföra studierna. Om den som antas behöver uppehållstillstånd för att bedriva studier i Sverige, har institutionen för sociologi och arbetsvetenskap  rätt att återkalla beslut om antagning i det fall den antagne inte kan uppvisa ett giltigt uppehållstillstånd vid datumet för studiestart.

Mer information och ansökan   

Du ansöker om att bli antagen till forskarutbildning via Göteborgs universitets rekryteringsportal.  

Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.   

Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.