Doktorand i industriell ekonomi med fokus på supply chain management

Publiceringsdatum: 2025-03-12

Det är nu möjligt för dig att få jobb som doktorand hos Karlstads Universitet. Vill du arbeta heltid hos Karlstads Universitet? Just nu letar de efter någon som vill ha en tjänst 6 månader eller längre. Karlstad är platsen där denna position är ledig.

Om du är intresserad av en karriär inom doktorand, ta en titt på den lediga tjänsten som Karlstads Universitet erbjuder för att se om det är en matchning. Bli en del av Karlstads Universitet genom att ansöka till jobbet som doktorand senast tisdag den första april 2025.

Jobbannons

Sapere Aude – våga vara vis – är vårt motto. Våra studenter och medarbetare utvecklar kunskap och kompetens som berikar individen och världen. Vår akademiska miljö präglas av nyfikenhet, mod och uthållighet, och grunden för vår verksamhet är jämställdhet, mångfald och ett demokratiskt synsätt. Vi finns i en aktiv, naturnära region och är en motor för hållbar utveckling i tät samverkan med det omgivande samhället.

Karlstads universitet har ca 1 400 medarbetare och 17 300 studenter fördelade på två inspirerande campusmiljöer i Karlstad och Arvika. Läs mer om oss på: https://www.kau.se/jobba-hos-oss

Beskrivning

Fakulteten för hälsa, natur- och teknikvetenskap utlyser en plats inom forskarutbildningen med avslutning doktorsexamen i industriell ekonomi vid Institutionen för ingenjörsvetenskap och fysik.

Forskarutbildningsämnet industriell ekonomi befinner sig i en expansiv fas, där aktuell utlysning är en av tre parallella utlysningar. De två övriga finansieras av KK-stiftelsen i sin satsning på framtidens samverkansforskare. Alla tre doktorander kommer att bedriva sin forskning i nära samverkan med svensk industri.

Vi söker en doktorand motiverad att utveckla sin forskning inom vår grupp. Forskningen planeras bedrivas inom supply chain och logistik, ett område som är under uppbyggnad och kommer kunna ha kopplingar till nuvarande forskningsområden inom industriell ekonomi kring innovationsledning och produktionsstyrning. Specifik inriktning och fokusområde på doktorandarbetet definieras i detalj i samråd mellan doktorand och handledargruppen. Doktoranden ska ta ansvar för att skapa och sprida ny kunskap via empiriskt driven forskning inom supply chain management. Tänkbara inriktningar är digitalisering, artificiell intelligens, resiliens eller hållbarhet inom supply chain management.

Arbetsuppgifter

Som doktorand ägnar du dig främst åt egen forskarutbildning. Forskarutbildningen som består av 240 högskolepoäng (hp) vid doktorsexamen och 120 hp vid licentiatexamen och är en möjlighet till studier med lön i kombination med arbete och chans till en början på en akademisk karriär. Som doktorand arbetar du självständigt och är beredd att på olika sätt bidra i ämnets och institutionens arbete och utveckling. Det kan efter överenskommelse bli aktuellt att delta i undervisning och administration, så kallad institutionstjänstgöring. Sådant arbete kan omfatta maximalt 20 % av full arbetstid. Arbetet som doktorand ger dig stor frihet att planera och lägga upp din dag själv. Det kräver engagemang, eget driv samt förmåga att strukturera för att nå i mål med avhandlingen. Erfarna handledare stöttar dig längs vägen. För att bidra till en god arbetsmiljö och utveckling av verksamheten är du närvarande och deltar i det dagliga arbetet och gemenskapen.

Behörighet

För att bli antagen till forskarutbildningen måste du uppfylla både grundläggande och särskilda behörighetskrav (högskoleförordningen, kap. 7 § 35).

Grundläggande behörighet har den som har avlagt en examen på avancerad nivå, fullgjort kursfordringar om minst 240 hp, varav minst 60 hp på avancerad nivå, eller som på annat sätt inom eller utom landet har förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.

Särskild behörighet att antas till forskarutbildningen i industriell ekonomi har den som har avlagt en civilingenjör-, master-, eller magisterexamen inom industriell ekonomi, eller inom angränsande områden som maskinteknik (särskild inriktad mot industriell produktion) eller datavetenskap (särskild inriktad mot industriell IT), förutsatt att studierna och examensarbetet har en för det planerade avhandlingsarbetet relevant inriktning. I examen ska för forskarutbildningsstudierna relevant självständigt examensarbete om minst 15 hp på avancerad nivå ingå.

Den som ej uppfyller det särskilda behörighetsvillkoret men som på annat sätt förvärvat motsvarande relevanta kunskaper inom forskningsområdet kan efter särskild prövning bli behörig.

Antagning och bedömningsgrunder

För att bli antagen till forskarutbildningen måste du bedömas ha förmåga att tillgodogöra dig utbildningen (högskoleförordningen, kap 7 § 35). Antagning sker efter individuell prövning.

Särskilt bedöms ditt studieresultat från tidigare utbildning, kvaliteten hos de självständiga, skriftliga arbetena som ingått i utbildningen, kunskaper i svenska och engelska samt din avsikt att närvara och delta i forskningsmiljön. Du ska behärska svenska då datainsamling delvis kommer ske i form av intervjuer och enkätundersökningar som genomförs på svenska. Du behöver även behärska engelska väl, speciellt i skrift, då doktorsavhandlingen och rapporter som produceras inom forskningsprojektet skrivs på engelska.

Forskning kräver en professionell nyfikenhet och modet att utforska det hittills okända. Vi lägger därför vikt vid att du är initiativtagande och självgående. Eftersom vår forskning bedrivs i team med andra forskare och även i samverkan med externa parter lägger vi stor vikt vid relationsskapande och samarbetsförmåga.

Villkor och ansökan 

Läs mer om villkor och vad ansökan ska innehålla etc i den fullständiga annonsen: https://kau.varbi.com/what:job/jobID:787174/

Sista ansökningsdag: 2025-04-01 

Ange referensnummer: REK2025/2

Karlstads universitet har gjort medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakter med annonsförsäljare och säljare av rekryteringstjänster.

HR Excellence in Research

Karlstads universitet mottog i september 2020 utmärkelsen HR Excellence in Research. Utmärkelsen ges till arbetsgivare som har en stimulerande arbetsmiljö och goda villkor för forskare och kontinuerligt arbetar för att utveckla dessa. Utmärkelsen visar lärosätets engagemang för rättvis och transparent rekrytering samt gynnsam professionell utveckling för forskare. Läs mer på https://www.kau.se/jobba-hos-oss/karlstads-universitet-som-arbetsgivare/human-resources-strategi-forskare-hrs4r